格鲁吉亚社会工作者五日罢工取得初步胜利

在一次历史性的罢工后，格鲁吉亚社会保障部门的工人赢得了加薪和其他几项权利。2022年1月21日星期五，在有关部门和罢工工人代表之间的会议上，政府同意了工人们的要求。由于格鲁吉亚“被占领土国内流离失所者、劳工、卫生和社会事务部”（Ministry of Internally Displaced Persons from the Occupied Territories, Labor, Health and Social Affairs）未能兑现2021年11月做出的增加工人权利的承诺，400多名社会工作者从1月17日星期一开始罢工。社会保障部门全部劳动力的近一半参与了罢工，导致该部门的工作严重放缓。

周五，工会代表表示，政府已同意将工资提高40%至60%，还将为工人们提供带薪产假，这在过去15年来还是头一回。政府同意为工人提供交通，取消短期合同，并在雇主和雇员之间建立特殊的沟通平台。政府还同意将罢工视为无薪工作时间。

罢工工人是由工会“团结网络”（Solidarity Network）组织起来的，他们作为社会福利工作者、专业人士和律师被雇佣。他们共同承担着评估全国各地提交的社会福利申请的责任。来自“团结网络”的索普·贾帕里泽（Sopo Japaridze）解释说，尽管这些工人对整个社会保障体系非常重要，但他们一直只拥有不稳定的合同，15年来也没有得到任何加薪。

贾帕里泽告诉我们：“考虑到最近的物价上涨，许多社会福利工作者的收入不足以维持生计。事实上，他们中的一些人不得不为自己申请社会福利来弥补收入和生活成本之间的差距。”她认为，主要问题之一是社会工作者的工资由一个很少的固定数额和一个可变数额组成，其中可变数额取决于社会工作者评估的申请的数量。在新冠病毒大流行期间，由于公共卫生措施使评估变得更加复杂，社会福利工作者的工作成果显著减少，他们的收入进一步下降。

交通自费问题

除了工人的合同和工资之外，工人们无权获得交通补贴、只能自掏腰包的状况同样令人担忧。他们也不能像其他政府工作人员一样享受带薪产假。“对那些居住在城市的工人来说，自己安排交通也许是可能的。但是对那些在主要城市以外地区工作的人来说，他们有时不得不在山区和交通不便的地区跋涉，交通费用最终往往会消耗掉他们的全部收入。”贾帕里泽说。

工人们已经受够了他们多年来一直生活的环境，这种环境在新冠大流行期间变得更加糟糕：个人防护设备有限，收入减少。工人们通过工会成功地组织了这次罢工。他们要求加薪100%，要求政府支付交通费用，要求获得带薪产假。从长远来看，他们的目标还包括促使政府回到谈判桌前，以便达成一项集体协议：确保该部门工人的权利与其他部门一致，并确保适当的生活条件。

虽然政府已经同意部分地提高工人的收入，并表示正在认真考虑接受他们对带薪产假的要求，但政府不愿意承认工人提出的全部问题和要求。新任卫生部长尤其对社会工作者的重要性视而不见，这表明政府在疫情结束后采取的官方路线仍将继续以对重要岗位工人的剥削和贬低为基础。

贾帕里泽说，正因为如此，工人们将不得不在未来几个月内加强斗争。由于罢工表明工人们不再准备屈服于不合适的工作和生活条件，因此他们很可能会克服雇主和政府的反对，取得重大胜利。